Prugberger Tamás: Európai és magyar összehasonlító munka- és közszolgálati jog

"Magyarországra - az Európai Unióba történő felvételét követően - a saját nemzeti jogát megelőzve kötelezővé válik az uniós jogi normák alkalmazása. Ez éppen úgy igaz a munka- és a közszolgálati jogra, mint jogrendszerünk más területeire. Ezért - a felvételt megelőzően - az EU-bizottság megvizsgálja, hogy a felvételre pályázó ország jogi rendszere mennyire van összhangban az európai jogrendszerrel. Az EU által Magyarország számára kibocsátott "Fehér Könyv" meghatározta azokat a követelményeket, amelyeket a csatlakozás idejére teljesíteni kell. Ha egy magyar munka- vagy közszolgálati jogszabály ellentétben áll az EU munkajogi előírásaival, a munkaügyi bíróságnak közvetlenül az EU előírásait kell majd alkalmaznia. A könyv az európai uniós munkajogi normarendszer és a nyugat-európai államok nemzeti munkajogának tükrében, a térség - s benne Magyarország munkajogi kodifikációjának kritikai elemzését nyújtja. A középpontban természetesen a magyar szabályozás és az EU-irányelvek közötti összhang vizsgálata áll. Az előző kiadásokhoz képest a szerző részletesebben foglalkozik a kelet-közép-európai országok munkajogával is, és a gazdasági munkajog harmonizációjáról, valamint a közszolgálati jog kodifikációs helyzetéről is áttekintést kap az olvasó. E könyv a magyar munkajogi szakirodalomban azon igen kevés tanulmányok egyike, melynek külön erénye, hogy egyben javaslatot is tesz a Magyarország által követendő megoldásokra, és kijelöli az aktuális feladatokat a magyar jogalkotás számára."